Співробітники СНАУ відвідали місто Амберг з навчальними цілями

фото

Співробітники Сумського національного аграрного університету 24-28 липня відвідали заклад OTH-Amberg-Weiden у місті Амберг (Німеччина) у рамках проєкту “INTERADIS Study and Training Visit», що передбачав проведення навчальних тренінгів для перейняття досвіду від закордонної вищої школи.

Проєкт було організовано програмами ERASMUS+, INTERADIS та університетом Ostbayerische Technische Hochschule.

Сумський національний аграрний університет – один з 9 українських університетів, що став учасником тренінгів. Від нашого закладу вищої освіти було делеговано завідувача науково-дослідної частини Олега ПАСЬКА, провідного фахівця відділу аспірантури та докторантури Людмилу ВАРЕНИК, директорку центру по роботі з іноземними студентами Катерину ДУДНИК.

Перший день перебування передбачав проведення декількох тренінгів і почався вітальним словом віце-президента Ульріха Мюллера. «Далі була презентація того, як відбувається набір іноземних студентів до цього навчального закладу і як вони керують процесом від моменту подачі заяви до зарахування. Розповіли про всі юридичні моменти: оформлення свідоцтва, затвердження дипломів. Ми обмінялися досвідом щодо процесу вступу» - коментує Людмила ВАРЕНИК. Згодом представниці міжнародного відділу OTH-Amberg-Weiden поділилися досвідом зарахування та навчання на бакалавраті та магістратурі. Наголосили працівники іноземного ЗВО на процесах адаптації та інтеграції іноземних студентів. Цього ж дня гості мали можливість відвідати екскурсію університетом та містом, покататися на човні. Розказали про Амберг студенти з України, які навчаються в OTH-Amberg-Weiden. Екскурсія українською стала приємним сюрпризом для відвідувачів. Крім того, наші студенти поділилися власним досвідом навчання. Хтось з них переїхав ще до початку повномасштабного вторгнення, хтось уже після, як тимчасово переміщена особа.

У вівторок гостей ознайомили з процесами навчання іноземних студентів, провели для них квест кабінетами OTH-Amberg-Weiden, що мав назву “Office Rallye”. Людмила ВАРЕНИК наголошує, що команди для гри було складено з представників абсолютно різних університетів, що викликало цікавість і підвищувало кількість отриманих знань. Ще одна цікава активність, взяти участь у якій мали можливість співробітники СНАУ, мала назву «World Cafe». За 5 столами стояли представники певних напрямків, як наприклад, мовні курси для іноземних вступників, організації, що допомагають потрапити на навчання, проєктна діяльність, і ділилися інформацією стосовно своєї роботи.

26 липня гостям надали можливість відвідати воркшоп від Олівера Шмідта, що розпочався з психологічного інтерактиву. Після дискусії про комунікацію між співробітниками, присутні виявили риси, які ще хотіли б мати у своєму характері, та визначили, як їх удосконалити. Катерина ДУДНИК згадує й цікавий інтерактив «Marshmallow challenge»: «Нам роздали 20 макаронів, нитку, клейку стрічку і маршмелоу. Мета: побудувати з цього найвищу вежу. Виявилося, що це відома командна гра. З цієї побудови є цілі конкурси».

У четвер відвідували мерію. Представники СНАУ передали меру Амбурга Міхаелю Церні брендовані подарунки. Тож тепер навіть у Німеччині каву зранку будуть пити з чашки з гінкго білобою. Очільник міста розказав про політику стосовно українських тимчасово переміщених осіб та роботу в Амбурзі. Особливий акцент Міхаель Церні зробив на шляхах збереження національної ідентичності та культури. Повернувшись до OTH-Amberg-Weiden, присутні прослухали лекцію про сучасні технології в навчанні. Завідувач науково-дослідної частини Олег ПАСЬКО на сторінці у Facebook ділиться враженнями: «У межах здійснення навчального візиту в рамках проєкту Erasmus+ CBHE InterADIS вивчали досвід цифровізації навчального процесу у Ostbayerische Technische Hochschule Amberg-Weiden. Кілька студій формування інтерактивного контенту, одна студія «самообслуговування», де викладачі можуть працювати самостійно, формуючи контент. Moodle, Mahara, BigBlueButton, H5P - основні програмні продукти, серед яких вирізняється H5P - новий засіб створення інтерактивного навчального контенту».

Завершенням п’ятиденного проєкту стала коротка презентація від студентки (Uni-Assist). Крім того, під час баварського сніданку учасники зробили фітбек, підбили підсумки, поділилися враженнями, окреслили шляхи подальшої співпраці.

На запитання «Щоб нового міг би упровадити СНАУ з того, що Ви побачили в OTH-Amberg-Weiden?» директорка центру по роботі з іноземними студентами Катерина ДУДНИК з упевненістю відповідає: «Мені сподобалося те, як вони супроводжують іноземних студентів. Перш за все, вони комунікують з компаніями. Студенти зацікавлені в тому, щоб, отримавши якісну освіту, відразу почати працювати. Коли молодь вступає, розуміє, куди в подальшому зможе працевлаштуватися. Усі документи представники іноземного ЗВО зберігають в електронному вигляді. Є спеціальна програма, в якій студент бачить, які його документи підвантажені, яких не вистачає, яка є заборгованість, куди його ще рекомендують. У них простіші умови й вимоги від Міністерства освіти. Задача студента – просто подати заявку. Освіта там повністю безкоштовна: і для німців, і для іноземців». Крім того, пані Катерина із захватом розповідає про студію запису відеолекцій та сучасні програми для навчання. Про найближчі плани, на які наштовхнула поїздка, директорка каже: «Обов’язково створимо власну пошту й вкладку на сайті, щоб іноземний студент міг комунікувати безпосередньо з представниками нашого відділу. Спростимо співпрацю. У нас буде людина, яка буде допомагати й консультувати. У СНАУ є величезна перевага – дистанційне навчання для іноземних студентів. Два набори пройшли досить успішно. Упевнена, цією можливістю потрібно користуватися й приваблювати цим молодь».